Se você já ouviu falar em NR 35, NR 6 ou NR 5 e ficou confuso, calma que a gente te explica. As Normas Regulamentadoras (NRs) são um conjunto de regras criadas pelo Ministério do Trabalho para garantir a saúde e segurança dos trabalhadores em diversas atividades.
👉 Mas afinal, pra que servem?
Elas definem requisitos, procedimentos, treinamentos e estruturas mínimas para prevenir acidentes e doenças ocupacionais.
Algumas das principais NRs que toda empresa deve conhecer:
- NR 1 – Disposições Gerais e Gerenciamento de Riscos Ocupacionais (GRO)
Base para todas as outras. Fala sobre o dever do empregador de garantir um ambiente seguro. - NR 5 – CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes)
Estabelece regras para formação e atuação da CIPA dentro das empresas. - NR 6 – Equipamentos de Proteção Individual (EPIs)
Trata da obrigatoriedade, fornecimento e uso adequado dos EPIs. - NR 7 – Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO)
Define os exames obrigatórios e acompanhamento da saúde dos colaboradores. - NR 35 – Trabalho em Altura
Especifica medidas de segurança para atividades acima de 2 metros do nível inferior.
E quantas NRs existem?
Atualmente, são mais de 35 NRs, e o número pode mudar com atualizações. Mas calma: nem todas se aplicam a todo tipo de empresa. O ideal é consultar um profissional da área para saber quais são obrigatórias para o seu negócio.
📌 Cumprir as NRs é o mínimo para manter sua empresa legal e seus colaboradores protegidos. Não brinque com isso.
